#PCD2019

 

 

 

O Corredores Digitais é um programa integrado de capacitação, mentoria, networking e prêmios, realizado pela Secretaria da Ciência, Tecnologia e Educação Superior (SECITECE), para estudantes que objetivam transformar suas ideias, pesquisas, invenções ou negócios em estágio pré-operacional em modelos de negócios inovadores, competitivos, lucrativos e socialmente responsáveis.

 

Transforme a sua forma de trabalhar

 

 

Em um mundo onde tudo se transforma, Você precisa estar preparado para novos desafios, sua atitude faz a diferença, por isso… Crie, inove, arrisque, acelere descubra como a tecnologia pode impactar positivamente o mundo em que vivemos revele o seu potencial participe do CORREDORES DIGITAIS, conectando os jovens empreendedores do Ceará a um novo mundo de oportunidades

 

 

Nosso objetivos principais são:

 

Apoiar o desenvolvimento de inovações tecnológicas que gerem um benefício positivo e duradouro para a sociedade e o meio ambiente.
Ajudar os times na criação de modelos de negócios inovadores, competitivos, lucrativos e socialmente responsáveis baseados em um produto ou serviço que realmente satisfaz as necessidades do mercado.
Fornecer oportunidades de aprendizagem na prática por meio do trabalho em equipes multidisciplinares dedicadas a solucionar problemas de alto impacto do mundo real.
Desenvolver a cultura empreendedora para possibilitar a inclusão econômica e social dos cearenses.
Apoiar na estruturação de um ecossistema fortalecido e sustentável para o Estado do Ceará.

 

O Programa Corredores Digitais concede, em favor dos participantes:

 

CAPACITAÇÃO

Desenvolvimento de competências em inovação e empreendedorismo por meio de oficinas e palestras presenciais e mediante o acesso à plataforma de cursos on-line do programa;

MENTORIA

Assessorias individuais e coletivas, on-line e presencialmente, de mentores em criação de novos negócios e de especialistas nos setores com maior capacidade de impulsionar o desenvolvimento socioeconômico do Ceará;

ECOSSITEMA

Estimular a conexão e participação no ecossistema de empreendedorismo e inovação do Estado;

ACOMPANHAMENTO

Acompanhamento dos projetos com metodologia própria que auxilia na evolução do negócio e do empreendedor;

OPORTUNIDADE

Apoio na elaboração e identificação de fontes de captação de recursos e outras oportunidades de mercado e programas de parceiros.

 

 

200

 

Startups
Modelagem dos Negócios

50

 

Startups
Produto & Marketing

30

 

Startups
Modelagem Financeira

 

Fases do Programa: Criação de Negócios

 

Nosso programa é dividido em 3 grandes partes e tem como objetivo principal aprimorar a habilidade de desenvolver modelos de negócios em equipe.

 

Fase 01
  1. Modelo de Negócio
  2. 200 times
  3. Objetivos Principais:
    Descobrir o melhor modelo de negócio para a proposta de valor, o entendimento do problema que se propõe a resolver ou a lacuna do mercado que se propõe a ocupar, elaborar o perfil do possível cliente e validá-la no mercado.
  4. Oportunidade para Criação de Valor
Fase 02
  1. Produto e Marketing
  2. 50 times
  3. Objetivos Principais:
    Definir os planos de produto, design e marketing e testá-los no mercado, usando o mínimo produto viável e outras ferramentas. planejar as vendas iniciais e a previsão e projeção de custos operacionais.
  4. Oportunidade para Melhoria da Oferta
Fase 03
  1. Prontidão para Investimento
  2. 30 times
  3. Objetivos Principais:
    Elaborar o business case, as melhorias do produto com base na experiência absorvida dos clientes iniciais, planejamento financeiro projetado validado para alcançar lucros além de manter as demonstrações financeiras em dia. o serviço/produto oferecido pela startup está validado, e os desafios principais consistem em conquistar clientes e aumentar o faturamento sem abrir mão dos princípios e valores da organização.
  4. Oportunidade para Futuros Investimentos

Fases do Programa: Tração de Negócios

 

 

Fase 01
  1. Marketing e Vendas
  2. Comunicacão Empresarial
  3. 30 times
Fase 02
  1. Produto
  2. formalizacão e Protecão
  3. 30 TIMES
Fase 03
  1. captação de recursos
  2. Gestão
  3. 30 TIMES
Fase 04
  1. valuation
  2. 30 TIMES
Fase 05
  1. Indicadores
  2. 30 TIMES
Fase 06
  1. Indicadores
  2. 30 TIMES

 

Nosso Time

 

Para formar um bom time é necessário treinamento técnico e tático, tempo, conversa. Descobrir a qualidade de cada um dentro das posições do time. Tudo isso e mais algumas coisas fazem acontecer o entrosamento, a qualidade de cada um contribui para o sucesso de todos.

 



Gabriella Purcaru

(Coordenadora de Empreendedorismo e Inovação)



Leonardo Queiroz

(Gerente Técnico)



Fábio Ortiz

(Agente Desenvolvimento de Negócios)



Martonio Mendes

(Agente de Articulação)



Camila Arruda

(Agente de Articulação e Negócio Regional)



Grasiely Lopes

(Agente Monitor)



Thiago Ayres

(Coordenador CriarCe)



Gisele Antenor

(Agente Desenvolvimento Tecnológico I)



Karina Mota

(Agente Monitor)



Henrique Paula

(Agente Monitor)